保持青春  葆有热情

——记合肥润安大厦营业部财富管理一部团队

这是一支平均年龄仅31岁的15人年轻队伍，充满活力、富有创造力是他们的标签，团结协作、锐意进取是他们的底色。自2018年团队组建以来，他们在各自的岗位上发光发热、不断前行，用专业和拼搏诠释了华安人的敬业与担当。

他们，就是合肥润安大厦营业部财富管理一部团队。

在持续精进中激发活力

年轻，意味着不惧改变；青春，象征着无限可能。他们以改革创新为驱动，不断优化工作模式，提升团队效能。在部门内进行精细化编排，重新划分业务条线，建立新老员工结对帮扶机制，与其他部门定期交流，加强协作，确保各项工作更具针对性和实效性。

在2024年第四季度市场行情火爆时，团队全体成员主动放弃休假，线下积极拓展客户资源、线上全力优化服务，双管齐下，展现了团队的凝聚力和战斗力。正是这种团结一心、无私奉献，推动团队不断迈向新的高度。
    这一年，团队交出了一份亮眼的成绩单：净增资产、新增有效户、新开有效户资产同比分别增长66%、131%、43%，实现了客户数量与资产规模的双丰收，创收增长49.17%。其中，基金投顾签约大幅增长908%，整体团队投入产出比提升18%。在“开门红”和“激情夏日”活动中，团队分别收获11795.93、14542.07个幸福币，远超活动目标，成为标杆团队。

在锐意进取中焕发创造力

作为公司财富管理转型的先锋团队，他们在取得产品销售持续增长的成绩后，并未满足于现状，而是敏锐地察觉到潜在问题，如销售产品结构单一、投资者对产品底层逻辑理解不足等。为此，他们未雨绸缪，积极思考解决方案。

2024年上半年，面对股债双杀的严峻市场环境，团队依托公司总部完善的赋能体系，积极布局权益产品，通过线上线下相结合的方式，举办多次策略报告会，以买方视角与投资者深度互动，帮助投资者更好地理解产品，赢得了客户的信任与支持。这一年，团队投顾创收增长28.57%，公私募创收增长78.78%，实现投顾业务和公私募产品销售的全面提升，展现了团队的创新能力和专业实力。

青春不仅是年龄的符号，更是奋斗的姿态。展望未来，他们表示将保持谦逊态度、奋进姿态，密切关注市场动态，洞察客户需求，正以更加专业、贴心的服务，为客户创造更大价值，为公司发展贡献更大力量。